Как научить ребёнка работать в команде - « Как воспитывать ребенка» » Клуб пап и мам «Кузюшка»
  • 05-фев-2023, 10:30

Как научить ребёнка работать в команде - « Как воспитывать ребенка»


«Одна голова — хорошо, а две — лучше!» — гласит народная мудрость.  Когда задачу выполняют несколько человек, то вероятность того, что решение будет более интересным, гораздо больше. Как и вероятность заметить ошибку.


Командные результаты всегда выше, чем результат, который способен получить один человек, даже очень талантливый. Умело «жонглируя» способностями разных людей, можно достичь самых смелых целей.


Почему «игра стоит свеч»?


Работа в команде нужна для того, чтобы ребенок:



  • чувствовал себя комфортно в обществе;

  • развивал коммуникативные навыки;

  • умел строить «здоровые» отношения и находить друзей;

  • лучше понимал свои чувства и чувства других людей;

  • научился нести ответственность;

  • объективно оценивал свои слабые и сильные стороны;

  • научился искать нестандартные способы решения задач;

  • умел находить язык с разными людьми.


Работа в команде учит понимать потребности других, договариваться, спорить, доверять, искать компромиссы. Вот и автор книги «Полная вовлеченность» Брайан Трейси отметил это: «Один из секретов успеха в жизни состоит в умении не соглашаться с кем-то, но вести себя при этом корректно».


В команде особенно видны сильные и слабые стороны участников, что даёт возможность найти своё место. Командная работа даст плоды только тогда, когда каждый будет «кайфовать» от своей роли, осознавать свою значимость.


Команда стимулирует получать новые знания и навыки, дети гораздо охотнее расширяют кругозор под влиянием интересов друг друга.


Почему ребенку бывает сложно работать в команде


Сложнее всего приходится интровертам. Однако психологи считают, что замкнутыми дети чаще всего становятся из-за отсутствия поддержки взрослых.


Как исправить? Будьте в курсе: узнавайте про проблемы сына или дочки, учите дружить — приглашайте друзей, организовывайте совместные игры, поощряйте инициативу.


Ребенку может мешать излишняя эмоциональность, когда он крайне чувствителен к словам или поступкам других людей, когда не умеет проигрывать.


Как исправить? Учите справляться с эмоциями. Концентрируйте внимание чада на том, как весело, интересно, увлекательно работать в команде.


Как учить ребенка работать в команде


Личный пример. Ребенок многое берет из семьи, и если мама сможет организовать командную работу по выполнению домашних обязанностей всех членов семьи, исходя из наличия свободного времени, «вкусов» и предпочтений родственников, да так, чтобы каждый осознавал свою значимость, — это будет прекрасным примером. Ребенок наверняка возьмет полезные советы на вооружение.


У ребенка не должно возникать ощущения, что «его эксплуатируют», «трудится только он», родители лишь командуют, а ему приходится постоянно подчиняться. В команде существует только одна формулировка — «Мы». Успешный результат будет общим и заслуженно принадлежать каждому.


Сплоченность. Учите помогать и не стесняться просить помощи — цель одна, а значит, «один за всех, и все за одного!»


Долой сравнения! Не сравнивайте детей с другими — это способствует зависти и агрессии. Подбадривайте, если ребенок усомнился в своих достоинствах. Твердите о том, что у каждого свои таланты, а, объединив их, можно добиться даже невозможного!


Эгоизм нам не друг! Не стоит относиться к своему ребенку, как к центру вселенной. Не воспитывайте в нем эгоиста. В противном случае выстраивать здоровые отношения ему будет крайне трудно.


Да здравствует похвала! Самооценка ребенка изначально формируется родителями. Научитесь видеть его достоинства и вдохновлять, тогда он будет делать все с наибольшей самоотдачей. Не стоит оставлять ребенка с проблемами наедине. Помогите ему справиться с задачей и поверить в себя.


В то же время ребенок должен уметь признавать свои ошибки, не злясь и не обижаясь.


Язык чувств. Ребенка нужно научить распознавать эмоции и справляться с ними. Научите его уважать чужие чувства, не обижать других, уважать других, адекватно воспринимать критику, прощать людей.


Если в детском коллективе назревает конфликт, покажите ребенку, как можно «направить» его в нужное русло, поменять установки на более конструктивные, сделать выводы, которые помогут в будущем.


Хорошо, если вы научите ребенка хвалить других детей, подбадривать их, замечать их старания, строить дружественную атмосферу.


Свобода в принятии решений. Начиная с детсадовского возраста, ребенку нужно давать право выбора. Следует позволять совершать ошибки, чтобы он мог выстроить правильную схему «поступок-последствия» и научиться принимать решения более взвешенно.


«Одна голова — хорошо, а две — лучше!» — гласит народная мудрость. Когда задачу выполняют несколько человек, то вероятность того, что решение будет более интересным, гораздо больше. Как и вероятность заметить ошибку. Командные результаты всегда выше, чем результат, который способен получить один человек, даже очень талантливый. Умело «жонглируя» способностями разных людей, можно достичь самых смелых целей. Почему «игра стоит свеч»? Работа в команде нужна для того, чтобы ребенок: чувствовал себя комфортно в обществе; развивал коммуникативные навыки; умел строить «здоровые» отношения и находить друзей; лучше понимал свои чувства и чувства других людей; научился нести ответственность; объективно оценивал свои слабые и сильные стороны; научился искать нестандартные способы решения задач; умел находить язык с разными людьми. Работа в команде учит понимать потребности других, договариваться, спорить, доверять, искать компромиссы. Вот и автор книги «Полная вовлеченность» Брайан Трейси отметил это: «Один из секретов успеха в жизни состоит в умении не соглашаться с кем-то, но вести себя при этом корректно». В команде особенно видны сильные и слабые стороны участников, что даёт возможность найти своё место. Командная работа даст плоды только тогда, когда каждый будет «кайфовать» от своей роли, осознавать свою значимость. Команда стимулирует получать новые знания и навыки, дети гораздо охотнее расширяют кругозор под влиянием интересов друг друга. Почему ребенку бывает сложно работать в команде Сложнее всего приходится интровертам. Однако психологи считают, что замкнутыми дети чаще всего становятся из-за отсутствия поддержки взрослых. Как исправить? Будьте в курсе: узнавайте про проблемы сына или дочки, учите дружить — приглашайте друзей, организовывайте совместные игры, поощряйте инициативу. Ребенку может мешать излишняя эмоциональность, когда он крайне чувствителен к словам или поступкам других людей, когда не умеет проигрывать. Как исправить? Учите справляться с эмоциями. Концентрируйте внимание чада на том, как весело, интересно, увлекательно работать в команде. Как учить ребенка работать в команде Личный пример. Ребенок многое берет из семьи, и если мама сможет организовать командную работу по выполнению домашних обязанностей всех членов семьи, исходя из наличия свободного времени, «вкусов» и предпочтений родственников, да так, чтобы каждый осознавал свою значимость, — это будет прекрасным примером. Ребенок наверняка возьмет полезные советы на вооружение. У ребенка не должно возникать ощущения, что «его эксплуатируют», «трудится только он», родители лишь командуют, а ему приходится постоянно подчиняться. В команде существует только одна формулировка — «Мы». Успешный результат будет общим и заслуженно принадлежать каждому. Сплоченность. Учите помогать и не стесняться просить помощи — цель одна, а значит, «один за всех, и все за одного!» Долой сравнения! Не сравнивайте детей с другими — это способствует зависти и агрессии. Подбадривайте, если ребенок усомнился в своих достоинствах. Твердите о том, что у каждого свои таланты, а, объединив их, можно добиться даже невозможного! Эгоизм нам не друг! Не стоит относиться к своему ребенку, как к центру вселенной. Не воспитывайте в нем эгоиста. В противном случае выстраивать здоровые отношения ему будет крайне трудно. Да здравствует похвала! Самооценка ребенка изначально формируется родителями. Научитесь видеть его достоинства и вдохновлять, тогда он будет делать все с наибольшей самоотдачей. Не стоит оставлять ребенка с проблемами наедине. Помогите ему справиться с задачей и поверить в себя. В то же время ребенок должен уметь признавать свои ошибки, не злясь и не обижаясь. Язык чувств. Ребенка нужно научить распознавать эмоции и справляться с ними. Научите его уважать чужие чувства, не обижать других, уважать других, адекватно воспринимать критику, прощать людей. Если в детском коллективе назревает конфликт, покажите ребенку, как можно «направить» его в нужное русло, поменять установки на более конструктивные, сделать выводы, которые помогут в будущем. Хорошо, если вы научите ребенка хвалить других детей, подбадривать их, замечать их старания, строить дружественную атмосферу. Свобода в принятии решений. Начиная с детсадовского возраста, ребенку нужно давать право выбора. Следует позволять совершать ошибки, чтобы он мог выстроить правильную схему «поступок-последствия» и научиться принимать решения более взвешенно.


Похожие новости